近日，中国电科举办第13期青年干部培训班，深刻领会习近平总书记在历次中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班上重要讲话和重要批示精神，贯彻落实集团公司提升战略能力研讨会精神，以政治建设为统领，以提升战略能力为重点，加强青年干部队伍建设，为将集团公司打造成为坚定许党报国，坚守强军首责，坚持自立自强，勇于改革创新，崇尚协同开放，矢志担当作为的世界一流企业提供坚强组织保证。党组书记、董事长王海波审定培训方案，党组副书记、董事李守武出席结业式并讲话。

       集团党组高度重视青年干部培养，强调青年干部要进一步提升政治能力，牢固树立“国之大者”，加速从国企思维向国家思维转变；要进一步提升战略能力，把握发展脉络，坚定前进方向；要进一步提升专业能力，努力成为拥有专业水准和行业高度的“政策通”“活字典”“多面手”；要进一步涵养家国情怀，用忠诚和奋斗托起伟大的强国梦、强军梦；要进一步树牢纪律意识，行当所行止当所止，把好人生之舵。

       此次培训注重优化课程设置，创新方式方法，着力提高培训质量。课程设计“新”，开设新质生产力、中国式现代化理论、企业经营意识与战略决策、大系统工程管理与实践、财务分析等专题课程，帮助学员进一步提高政治站位，深刻把握“一巩固三做强”业务布局，提升“六个能力”，推动“六个转变”的实践要求。课题价值“高”，紧密结合集团业务实际，带着问题学、带着思考学，针对巩固军工电子装备竞争优势、集团产业培育机制研究、探索整机与基础研究所协同模式、二级单位对下管控新路径等课题开展研究性学习，为集团公司改革发展提供有益参考。培训效果“佳”，将课程讲授、案例解析、现场教学相结合，综合运用讲授式、研讨式、案例式、模拟式、体验式等方法，引导学员主动学习、主动思考、主动分享，不断提升学习效果。

　　总部和成员单位46名青年干部参加培训。